Opis stanowiska

Zadania:

• Przygotowywanie strategii wdrożenia/ rozwoju produktu lub grupy produktowej w danej kategorii


• Kompleksowe zarządzanie powierzoną kategorią produktową


• Wyznaczanie kierunków rozwoju produktu poprzez monitorowanie i analizowanie informacji na temat sprzedaży, rentowności produktów, potrzeb rynku i pozycji konkurencjiAnaliza i monitoring potrzeb klientów i trendów rynkowych


• Wprowadzanie nowych produktów na rynek i ich rozwój


• Prowadzenie negocjacji z dostawcami m.in. w zakresie cen, ilości, jakości i warunków płatności


• Koordynacja realizowanych projektów przy współpracy ze wszystkimi działami


• Tworzenie analiz finansowych dla produktów


• Zarządzanie zespołem

Wymagania

Wymagania:

• Doświadczenie na podobnym stanowisku


• Komunikatywna znajomość języka angielskiego


• Bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office, szczególnie Excel


• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem


• Znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem produktami, wprowadzaniem nowych produktów na rynek


• Umiejętności analityczne

Oferujemy

Oferujemy:

• Motywacyjny system wynagrodzenia


• Umowa o pracę


• Możliwość rozwoju i podnoszenia swoich umiejętności w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku


• Praca w młodym, dynamicznym zespole