OBOWIĄZKI:

• określenie potrzeb szkoleniowych w celu doskonalenia oraz rozwoju pracowników;
• tworzenie planów szkoleniowych i rozwojowych,
• organizacja szkoleń i ich nadzorowanie;
• ocenianie skuteczności, jakości oraz uzyskanych efektów, raportowanie o wynikach i osiągniętych rezultatach;
• administrowanie danymi szkoleniowymi;
• wsparcie w aktywnościach związanych z filarem People Development w procesie World Class Manufacturing.

WYMAGANIA:

• wykształcenie wyższe,
• doświadczenie zawodowe w obszarze zarządzania szkoleniami;
• doświadczenie w prowadzeniu szkoleń,
• wysoko rozwinięte umiejętności organizacyjne;
• bardzo dobre umiejętności komunikacji i współpracy z pracownikami;
• umiejętność logicznego myślenia oraz ustalania priorytetów, chęć do nauki;
• bardzo dobra obsługa Pakietu Office (Arkusze googlowe mile widziane);
• umiejętność pracy pod presją czasu i wielozadaniowość;
• mile widziana znajomość narzędzi Lean Manufacturing;
• poziom języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację.

OFERUJEMY:

• możliwość rozwoju, zdobycia unikalnego doświadczenia i wiedzy w międzynarodowych strukturach firmy;
• aktywne uczestnictwo w prestiżowym projekcie World Class Manufacturing;
• zajęcia z języka angielskiego;
• Siłownię i stołówkę na terenie fabryki,
• zakupy pracownicze produktów marki Whirlpool w atrakcyjnych cenach
• opieka medyczna, karta OKsystem,