Wymagania

Zakres zadań:

• zarządzanie projektami nowych uruchomień pod kątem technologii procesów i organizacji produkcji


• organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy członków zespołu technologicznego (inżynierowie, technicy),


• budowa, rozwój i zarządzanie działem technologicznym firmy w celu zagwarantowania realizacji nałożonych zadań


• wdrażanie i nadzór procesów w celu utrzymania wysokiej produktywności, terminowości, jakości


• aktywne uczestnictwo w procesach rozwoju obszaru inżynieringu,


• rozwój, mentoring oraz motywowanie podległych pracowników


• promowanie idei ciągłego doskonalenia i zarządzania produkcją  według założeń lean manufacturing

Oczekiwania:

• minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku menadżerskim (zarządzanie zespołem)


• minimum 5 lat doświadczenia zawodowego jako technolog w firmie produkcyjnej


• preferowana znajomość procesów spawania, hartowania, obróbki cieplnej, obróbki skrawaniem


• doświadczenie w produkcji gniazdowej o wysokim stopniu automatyzacji  


• praktyczna i teoretyczna znajomość narzędzi Lean Manufacturing


• doświadczenie w transferach i nowych uruchomieniach


• bardzo dobra znajomość języka angielskiego (praca w środowisku międzynarodowym)


• doświadczenie w zarządzaniu projektami

Firma oferuje:

• Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku z branży motoryzacyjnej (greenfield)


• Wyzwania i możliwości realizacji własnych pomysłów oraz rozwój zawodowy


• Możliwość doskonalenia swoich umiejętności, poszerzania kompetencji


• Udział w ciekawych projektach


• Prywatną opiekę medyczną


• Ubezpieczenia grupowe


• Kartę Multisport