Poszukujemy miłośników mody oraz słonecznej Italii, którzy chcieliby z nami tworzyć nową wizję w zakresie zarządzania personelem w sklepach i udoskonalać standardy obsługi klienta .

• Zarządzanie siecią podlegających punktów handlowych;


• Realizacja założonych wyników sprzedażowych w swoim regionie;


• Nadzór i kontrola działań związanych z funkcjonowaniem podległych sklepów zgodnie ze standardami firmy;


• Monitorowanie pracy personelu, zarządzanie wskaźnikami KPI;


• Dbanie o rozwój pracowników;


• Rekrutacja i szkolenie podległego zespołu.

• Zdolności menedżerskie;


• Dobra znajomość języka angielskiego (warunek konieczny);


• Dyspozycyjność;


• Umiejętność planowania i realizacji powierzonych zadań;


• Doświadczenie w branży odzieżowej;


• Doświadczenie w zarządzaniu personelem;


• Dobra organizacja pracy własnej i zespołu;


• Prawo jazdy kat. B;


• Szukamy osób otwartych, komunikatywnych, odpowiedzialnych, mających pasję do pracy w branży retail.

• Stabilne warunki zatrudnienia – umowę o pracę;


• Stałe wynagrodzenie + system premiowy;


• Przyjazną atmosferę pracy;


• Pracę dla stabilnej, znanej marki;


• Pakiet szkoleń wdrożeniowych i cyklicznych;


• Możliwość rozwoju;


• Pakiet świadczeń socjalnych.