Opis stanowiska

• rozwijanie sprzedaży produktów ubezpieczeniowych (majątkowych i życiowych) poprzez podległą sieć agencyjną,


• monitorowanie pracy sieci w zakresie wykonania planów sprzedaży i zadań strategicznych,


• raportowanie wyników sprzedaży,


• rekrutacja nowych agentów,


• prowadzenie szkoleń oraz motywowanie i mentoring agentów do osiągania celów sprzedażowych i rozwijania sprzedaży,


• wsparcie podległych agentów w zakresie relacji z klientem oraz udzielanie pomocy w rozwiązywaniu bieżących problemów.

Wymagania

• wykształcenie średnie lub wyższe, preferowane kierunki; zarządzanie, finanse i ubezpieczenia,


• doświadczenie w zarządzaniu siecią pośredników oraz budowaniu struktur sprzedażowych,


• rozwinięte umiejętności interpersonalne i negocjacyjne,


• umiejętność budowania długotrwałych relacji,


• proaktywna postawa biznesowa oraz nastawienie na cel,


• znajomość pakietu MS Office w stopniu dobrym,


• prawo jazdy kategorii B.

Dodatkowym atutem będzie:

• doświadczenie w pracy w branży finansowej/ubezpieczeniowej,


• znajomość rynku pośrednictwa ubezpieczeniowego.

Oferujemy

• ciekawą, pełną wyzwań pracę w renomowanej instytucji ubezpieczeniowej,


• współpracę w oparciu o własną działalność gospodarczą,


• możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego oraz udział w innowacyjnym programie biznesowym,


• bogaty pakiet benefitów.