Opis stanowiska

Do Twoich zadań będą należeć m.in.:

• współpraca z aktualnymi Klientami w branży Gastronomicznej w celu intensyfikacji sprzedaży


• aktywne pozyskiwanie nowych Klientów oraz uzgadnianie warunków współpracy, w tym przygotowanie Oferty / Przetargów,


• analiza danych sprzedaży w przydzielonym obszarze, w tym analiza obrotów i całokształtu współpracy z Klientami,


• rozpoznawanie indywidualnych potrzeb Klienta oraz możliwości współpracy lub jej rozwoju.

Wymagania

Oczekiwania:

• wykształcenie min. średnie


• min. 2 letnie doświadczenie w pracy na stanowisku Przedstawiciela Handlowego w branży FMCG (w tym detal, B2B / przemysł), preferowane doświadczenie na stanowisku Przedstawiciela Handlowego dedykowanego sektorowi Gastronomii


• znajomość Rynku Gastronomicznego oraz asortymentu i specyfiki branży gastronomicznej,


• poparta sukcesami umiejętność praktycznego wykorzystania technik sprzedaży,


• orientacja na wynik oraz determinacja w dążeniu do celu,


• umiejętność budowania długotrwałych relacji handlowych,


• umiejętność bardzo dobrej organizacji pracy,


• umiejętność analizy danych i umiejętności negocjacyjne,


• dyspozycyjność, zaangażowanie i motywacja do osiągania jak najwyższych standardów w pracy,


• znajomość obsługi komputera (MS Excel, pakiet MS OFFICE),


• czynne prawo jazdy kat. B.

Oferujemy

Pracując z nami otrzymasz:

• stabilne zatrudnienie w ramach Umowy o Pracę w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,


• samochód służbowy (Opel Astra) i inne niezbędne narzędzia do pracy,


• prywatną opiekę medyczną LUX-MED,


• możliwość przystąpienia do programu MultiSport,


• możliwość ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,


• dodatkowy dzień wolny w co piątą rocznicę zatrudnienia,


• możliwość rozwoju kwalifikacji zawodowych poprzez szkolenia i kursy,


• pakiet świadczeń socjalnych (m.in. świadczenia świąteczne i urlopowe),


• zniżki pracownicze na zakupy w Selgros C&C i u naszych Partnerów Biznesowych.

Jeśli do tej pory nie uzyskałaś/uzyskałeś prawa do pełnego wymiaru urlopu (26 dni), a przepracujesz z nami 1 rok kalendarzowy (od 1 stycznia do 31 grudnia) – w kolejnym roku otrzymasz dodatkowe 6 dni wolnego!