W ciągu dwóch dni zjazdu Łódź będzie ogólnopolskim sercem przedsiębiorczości rodzinnej oraz platformą dialogu i współpracy przedstawicieli biznesu, państwa i nauki. Program tegorocznej edycji “u-Rodzin” jest najbogatszy w historii wydarzenia, a lista prelegentów obfituje w znane postaci. To wyjątkowe wydarzenie służy integracji, wymianie doświadczeń i planowaniu wspólnych przedsięwzięć przez firmy rodzinne. Tematem, który otworzy tegorocznemu spotkaniu jest rola i miejsce przedsiębiorczości rodzinnej w rozwoju gospodarki Polski. Uczestnicy porozmawiają również o tym, co wyróżnia firmy rodzinne na tle innych, o czynnikach, które przyczyniają się do ich trwałego sukcesu oraz o dobrym i skutecznym zarządzaniu sprawami rodziny i biznesu. Patronat honorowy nad Zjazdem objęli Prezydent Miasta Łodzi Hanna Zdanowska oraz Marszałek Województwa Łódzkiego Witold Stępień.
- Znam problemy trapiące firmy rodzinne z autopsji. Jednocześnie podkreślam, że w Łodzi wszystkie firmy mają równy status w oczach urzędników. Rolą administracji jest usuwanie barier, nieprzeszkadzanie oraz budowanie pomostów łączących firmy rodzinne z pozostałymi uczestnikami życia gospodarczego – podkreślał Adam Pustelnik, dyrektor Biura Obsługi Inwestora w Urzędzie Miasta Łodzi.
Jednym z głównych tematów, który będzie przewijać się w trakcie zjazdu, jest sukcesja w firmach rodzinnych. Przedsiębiorcy i ich rodziny będą wspólnie ze znanymi ekspertami rozmawiać o wyzwaniach, które stoją przed firmami rodzinnymi w obliczu przekazania władzy i zarządzania przedsiębiorstwem w ręce młodego pokolenia, zarówno z perspektywy seniorów, jak i sukcesorów.
Istotnym dla środowiska przedsiębiorstw rodzinnych tematem jest zarządzanie zgodnością w firmie. - Przy wsparciu partnera strategicznego IFR, Kancelarii Ożóg Tomczykowski, postaramy się znaleźć odpowiedzi na pytania: jak zarządzać ryzykami prawnymi i podatkowymi w firmie? Jak przekazać dzieciom zdrową firmę? Porozmawiamy także o nadchodzących zmianach regulacji prawnych wprost dotyczących biznesu rodzinnego: we współpracy z Ministerstwem Cyfryzacji – o rozporządzenia UE o ochronie danych osobowych (RODO), a z Ministerstwem Rozwoju – o projekcie ustawy o zarządzie sukcesyjnym – podkreślają organizatorzy wydarzenia.
Podczas “u-Rodzin 2017” odbędzie się również inauguracja prac nad utworzeniem funduszu inwestycyjnego firm rodzinnych, wspólnie z kolejnym partnerem strategicznym - Union Investment TFI. Specjalnie dla uczestników zjazdu eksperci inwestowania i zarządzania aktywami przygotowali warsztat, który przybliży współczesne rozwiązania i trendy inwestycyjne. Podczas spotkania zaprezentowany też będzie projekt Związku Miast Polskich, dzięki któremu mają powstać lokalne centra kompetencji.
Na dodatek podczas tegorocznego zjazdu będą poruszane kluczowe dla firm rodzinnych kwestie finansowania rozwoju poprzez wspieranie innowacji i inwestycji, dotacji państwowych i unijnych na ich rozwój, a także współpracy ze startupami. Nie zabraknie również dyskusji na temat współczesnego rynku pracy, zatrudnienia w firmach rodzinnych oraz systemów motywacji dla utrzymania najlepszych pracowników. Kulminacją zjazdu będzie ogłoszenie Manifestu Firm Rodzinnych, prezentującego stanowisko i oczekiwania środowiska biznesu rodzinnego w obliczu najważniejszych wyzwań i problemów, które je spotykają.
- Firmy rodzinne w Polsce nie mają poczucia ważności. Manifest został przygotowany po to, żeby uświadomić politykom i samorządowcom, że bez firm rodzinnych nie ma polskiej gospodarki – podkreślała Ewa Sobakiewicz prezes Stowarzyszenia IFR, dodając, że w Polsce funkcjonuje około 1,5 mln tego typu przedsiębiorstw.
Stowarzyszenie Inicjatywa Firm Rodzinnych (IFR) powstało w 2008 roku w Warszawie z inicjatywy osób, reprezentujących środowiska biznesowe, akademickie oraz eksperckie. IFR jest obecnie największą organizacją skupiającą środowisko firm rodzinnych w Polsce, zrzeszającą ponad 500 członków z różnych części kraju.
Misją stowarzyszenia jest budowanie w Polsce wolności gospodarczej, państwa prawa i społeczeństwa obywatelskiego, którego istotnym filarem jest środowisko firm rodzinnych. W sposób etyczny oraz z poszanowaniem prawa IFR dąży do tworzenia formy współdziałania firm rodzinnych, aby realizować trzy cele strategiczne stowarzyszenia:
- Promowanie firm rodzinnych jako modelu biznesu – budowanie społecznego poczucia, że firma rodzinna jest wartością samą w sobie.
- Integracja firm rodzinnych – budowanie wspólnoty, która ma potrzebę działania na rzecz wspólnego dobra.
- Kształtowanie warunków do sprawnego funkcjonowania firm rodzinnych – tworzenie systemu wsparcia poprzez inicjatywy ustawodawcze związane z działalnością przedsiębiorstw rodzinnych.
Fundamentami IFR są: wsparcie merytoryczne, wymiana doświadczeń, podnoszenie kompetencji właścicieli firm, ich dzieci i zatrudnionych w tych przedsiębiorstwach menedżerów. Członkowie stowarzyszenia są aktywni w kołach regionalnych oraz tematycznych. Dzięki temu IFR stale rozwija się i realizuje niestandardowe inicjatywy.
Strona internetowa: www.firmyrodzinne.pl | www.u-rodziny.pl
