Praca w DPS

5 DPS | Nabór kandydatów do pracy na  stanowisko księgowego/ starszego księgowego | do 2  grudnia 2022 r.  do godz. 11:00

Dyrektor 5 Domu Pomocy Społecznej,  93-278 Łódź, ul. Podgórna 2/14  ogłasza  nabór kandydatów do pracy na  stanowisko  urzędnicze – księgowego/starszego księgowego

 

Liczba wakatów:  1

Wymiar czasu pracy: pełny

Rodzaj umowy: umowa o pracę

 

  1. Wymagania niezbędne: ukończone ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe albo  ukończenie szkoły średniej, policealnej lub pomaturalnej szkoły zawodowej  o kierunku  rachunkowość  i  posiadanie  co najmniej 2-letniej praktyki w księgowości,

      Ponadto:

  1. Posiadanie obywatelstwa polskiego,
  2. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  3. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
  4. Nieposzlakowana opinia.
  5. Wymagania dodatkowe:
  6. Dobra znajomość rachunkowości w tym rachunkowości budżetowej,
  7. Doświadczenie w pracy na stanowisku księgowego/starszego księgowego w samorządowej jednostce budżetowej,
  8. Umiejętność korzystania z komputerowych programów finansowo-księgowych,
  9. Umiejętność pracy w zespole,
  10. Komunikatywność, samodzielność, dokładność i rzetelność.
  11. Zakres zadań wykonywanych w 5 DPS na stanowisku księgowego/starszego księgowego:
  • Prowadzenie ewidencji środków trwałych, pozostałych środków trwałych oraz ewidencji ilościowej składników majątku jednostki oraz dokonywanie odpisów amortyzacyjnych środków trwałych w obowiązującym w jednostce systemie finansowo-księgowym.
  • Księgowanie list płac.
  • Wystawianie i księgowanie NOT KSIĘGOWYCH dotyczących refundacji kosztów.
  • Księgowanie odpłatności z tytułu gospodarki odpadami komunalnymi oraz kosztów Zarządu.
  • Księgowanie dowodów rachunkowo-kasowych.
  • Księgowanie wyciągów dotyczących wydatków budżetowych.
  • Uzgadnianie sald kont wydatkowych.
  • Prowadzenie ewidencji ZFSŚ tj.:
  1. ustalanie odpisu na ZFŚS oraz transz przelewowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
  2. księgowanie oraz sprawdzanie poprawności spłaty pożyczek mieszkaniowych ZFŚS,
  3. dekretowanie dokumentów związanych wypłatami z ZFŚS,
  4. dekretowanie wyciągów bankowych z ZFŚS,
  5. ustalanie zwrotu środków z ZFŚS na koniec roku zgodnie z średniorocznym etatem w 5DPS.
  • Wykonywanie innych zadań zleconych przez bezpośredniego przełożonego i Dyrektora.

Szczegółowe czynności określi zakres obowiązków i odpowiedzialności.

  1. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia – wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w 5DPS, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi ponad 6%.
  1. Wymagane dokumenty:
  • List motywacyjny i  CV,
  • Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
  • Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
  • Kopie dokumentów potwierdzających staż pracy (świadectwa pracy i zaświadczenia z Urzędu pracy, jeżeli stosunek pracy trwa nadal – zaświadczenia  z zakładu pracy),
  • Mile widziane referencje z poprzednich miejsc pracy,
  • Oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku,
  • oświadczenia kandydata:
  1. o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
  2. posiadanie pełnej zdolność do czynności prawnych,
  3. korzystania z pełni praw publicznych,
  4. podpisane oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwo skarbowe nie toczy się wobec niego postępowanie karne o w/w,
  5. podpisane oświadczenie o wyrażeniu dobrowolnej zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji w ramach naboru na wolne stanowisko urzędnicze, w tym wolne kierownicze stanowisko urzędnicze.

8/ zaświadczenie o niekaralności - w przypadku wyboru na stanowisko.

  1. Oferty pracy z wymaganymi dokumentami należy złożyć w  kadrach  5 DPS  lub przesłać  pocztą na adres 5 DPS /decyduje data wpływu/ w zamkniętej kopercie, oznaczonej imieniem,  nazwiskiem i adresem kandydata, z dopiskiem: „Nabór na stanowisko księgowego” od poniedziałku do piątku w godz. 8:00-15.00  w terminie  do dnia  2  grudnia 2022 r.  do godz. 11:00

Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 42 643-53-49/59.

Nabór przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Dyrektora 5 DPS.

  1. Oferty, które wpłyną do 5 DPS po wyznaczonym terminie oraz niezawierające kompletu dokumentów - nie będą
  2. Otwarcie ofert odbędzie się w dniu 2 grudnia 2022 r.  o godz. 13:00.

Kandydaci/ki/ spełniający wymagania określone w ogłoszeniu o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej zostaną powiadomieni telefonicznie.

  1. Administratorem danych osobowych zebranych w procesie rekrutacji jest 5 Dom Pomocy Społecznej – reprezentowany przez pełniącą obowiązki Dyrektora – Agnieszkę Rosińską.

Dokumenty kandydata wybranego w naborze i zatrudnionego w 5DPS w Łodzi zostaną dołączone do jego  akt osobowych.  Dokumenty pozostałych kandydatów będą przechowywane w  kadrach 5 DPS przez okres 3 miesięcy od dnia upowszechnienia informacji o wynikach naboru. W tym okresie kandydaci będą mogli dokonać odbioru swoich dokumentów za pokwitowaniem.  5 DPS nie odsyła dokumentów kandydatom.

Po upływie 3 miesięcy od dnia upowszechnienia informacji o wynikach naboru, nieodebrane przez kandydatów dokumenty zostaną komisyjnie zniszczone.

 

   Informacja o wyniku naboru zostanie opublikowana na stronie internetowej oraz umieszczona  na tablicy informacyjnej w siedzibie  5 DPS.



Kontakt